Ihre Karriere bei SRP Schneider & Partner
Über Uns
SRP Schneider & Partner als Arbeitgeber
Die SRP Schneider & Partner Ingenieur-Consult GmbH wurde 1969 von Diplomingenieur Heinrich Schneider gegründet und hat sich seitdem zu einem führenden Ingenieurbüro für Beratung, Planung und Bauüberwachung entwickelt. Mit einem Team von rund 200 Mitarbeitern bieten wir umfassende Leistungen in den Bereichen Wasser, Straßen, Abwasser, Brückenbau, Vermessung, Tragwerksplanung und Spezialtiefbau an.
Wir sind überzeugt, dass erfolgreiche Projekte durch die Zusammenarbeit von engagierten Menschen entstehen. Deshalb schaffen wir eine Umgebung, in der jede Idee zählt und aktiv gefördert wird. Unsere Teams arbeiten mit Leidenschaft und Präzision daran, innovative Lösungen für komplexe Herausforderungen zu entwickeln. Regelmäßige Austauschrunden und fachübergreifende Workshops fördern Kreativität und stärken die Zusammenarbeit, um für unsere Kunden nachhaltige und zukunftsweisende Ergebnisse zu erzielen.
Ihre Vorteile
Das bietet SRP Schneider & Partner
In unserem Unternehmen legen wir großen Wert auf eine kollegiale und unterstützende Arbeitsatmosphäre. Hier sind einige Vorteile, die Sie bei uns erwarten können:
Flexible Arbeitszeiten
Entscheiden Sie selbst, wann und wie Sie am produktivsten sind.
Home-Office-Option
Arbeiten Sie flexibel von zu Hause aus oder in unserem Büro.
Team-Events
Genießen Sie gemeinsame Aktivitäten, die das Teamgefühl stärken.
Internationales Team
Arbeiten Sie mit Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Kulturen zusammen.
Karrieremöglichkeiten
Individuelle Entwicklungspläne und sehr gute (internationale) Aufstiegschancen.
Mitarbeiterbenefits
Zuschüsse zu Seehilfen, Firmenwagen mit Tankkarte, Fahrtkostenzuschüsse uvm.
Gesundheitsförderung
Profitieren Sie von Maßnahmen zur Arbeitssicherheit sowie einem Jobrad.
Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutzen Sie Trainings, Workshops und Seminare, um Ihr Wissen stetig zu erweitern.
Familienfreundliche Politik
Profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen für eine ideale Work-Life-Balance.
Ihr Neuer Job
Aktuelle Stellenangebote
Vielen Dank für deine Empfehlung!
Wir werden uns in Kürze sowohl bei der empfohlenen Person als auch bei dir melden.
Einblicke
Arbeit, die Freude macht
Schau hinter die Kulissen und entdecke die Vielfalt unserer täglichen Arbeit. Zusammen gestalten wir Zukunft.
Kontakt & Hilfe
Ansprechpartner für Jobbewerbungen
Markus Möckel
Geschäftsführer
Die nächsten Schritte
Wie funktioniert die Bewerbung?
Online Bewerbung
Wählen Sie eine der offenen Stellen aus, um zur Bewerbungsseite zu gelangen, oder senden Sie uns eine Initiativbewerbung über das Formular.
1
Kurzes Telefonat
Wir kontaktieren Sie telefonisch, um Sie besser kennenzulernen. Rechnen Sie in den nächsten 1–2 Wochen mit einem Anruf von uns.
2
Kennenlernen
Wir laden Sie zu einem persönlichen Gespräch in unser Unternehmen ein, um herauszufinden, ob wir menschlich und fachlich gut zueinander passen.
3
FAQ
Häufig gestellte Fragen
Hier finden Sie die wichtigsten FAQs zur Bewerbung: Informationen zu Voraussetzungen, Rückmeldungen und dem Einreichen Ihrer Unterlagen.
Wie kann ich mich auf eine Stelle bewerben?
Sie können sich ganz einfach über das Online-Bewerbungstool auf unserer Karriereseite bewerben. Wählen Sie die passende Stelle aus, füllen Sie das Formular aus und laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen hoch. Alternativ können Sie sich auch initiativ über das Formular bewerben.
Was sind die Voraussetzungen für eine erfolgreiche Bewerbung?
Eine erfolgreiche Bewerbung zeichnet sich durch Vollständigkeit und eine klare Struktur aus. Bitte achten Sie darauf, ein aussagekräftiges Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse beizufügen. Zeigen Sie uns, warum Sie perfekt zu unserem Team passen.
Wann kann ich mit einer Rückmeldung zu meiner Bewerbung rechnen?
Wir bemühen uns, Ihnen so schnell wie möglich eine Rückmeldung zu geben. In der Regel hören Sie innerhalb von 7 bis 14 Werktagen von uns. Sollten Verzögerungen auftreten, informieren wir Sie selbstverständlich.
Wie kann ich meine Bewerbungsunterlagen einreichen?
Ihre Bewerbungsunterlagen können Sie direkt über unser Online-Bewerbungstool hochladen.
Was soll ich tun, wenn ich meine Bewerbung zurückziehen möchte?
Falls Sie Ihre Bewerbung zurückziehen möchten, kontaktieren Sie uns bitte umgehend per E-Mail oder telefonisch. Wir kümmern uns darum, Ihre Bewerbung entsprechend aus unserem System zu entfernen.
Gibt es Möglichkeiten für Praktika oder Trainee-Programme?
Derzeit bieten wir keine Praktika oder Trainee-Programme an. Wenn sich in Zukunft neue Möglichkeiten ergeben, informieren wir Sie selbstverständlich auf unserer Karriereseite.
Stelle nicht ausgeschrieben
Bewerben Sie sich initiativ!
Sie haben keine passende Stelle in unserem Angebot gefunden? Wir freuen uns auf Ihre Initiativbewerbung! Erzählen Sie uns, warum Sie bei SRP arbeiten möchten und wie Sie unser Team bereichern können.
Vielen Dank für deine Bewerbung!
Wir werden uns in Kürze bei dir melden.